Werkscontroller (m/w/d)

Hengstenberg GmbH & Co.KG steht seit über 140 Jahren für echten Genuss und allerhöchste Qualität. Weltweit sind die Marken Mildessa Sauerkraut und Rotkohl, KNAX Gewürzgurken sowie die Essigspezialitäten und ORO di Parma bekannt und beliebt. Zusammen mit den 450 Mitarbeitenden ist Hengstenberg an drei Standorten in Deutschland als Familienunternehmen Botschafter des guten Geschmacks. Aus Gutem das Beste – nach diesem Motto entwickelt und produziert Hengstenberg seit 1876 fein-saure Produkte für Genießer. Gemeinsam werden dabei Wege gegangen, die handwerkliche Tradition und Qualität mit immer neuen Ideen verbinden. Im Zuge einer Nachfolgeregelung wird die Position Werkscontroller (m/w/d) neu besetzt.

Werks-, sowie Produktionscontrolling

• Verantwortung für die Abläufe der Werksplanung sowie das Reporting für den Produktionsstandort Fritzlar.
• Überwachung der Einzel- und Gemeinkosten und deren Zuordnung.
• Durchführung von Abweichungs- und Ad-hoc-Analysen.
• Enger Austausch mit dem Werkscontrolling in Bad Friedrichshall und gegenseitige Vertretung.
• Analysen und Kontrolle des OEE/BDE für das Produktionscontrolling sowie Analyse der Fertigungsaufträge in SAP.
• Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen.
• Projektmitglied als SAP Key User im First-Level-Support.
• Sie berichten an den Teamleiter Controlling.

Controller mit analytischen Fähigkeiten und betriebswirtschaftlichem Verständnis

Ihre Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung z.B. zum Fachwirt Controlling.
• Erste Berufserfahrung im Controlling.
• Sicherer Umgang mit MS Office insbesondere mit Excel.
• Idealerweise SAP ( FI, MM, PP) Kenntnisse.

Ihre Kompetenzen

• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
• Strukturierte, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise.
• Gute Kommunikations-, Durchsetzungs- und Umsetzungsstärke.

• Werden auch Sie Teil der Hengstenberg-Familie.
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem mittelständischen Familienunternehmen, starke Marken und bekannte Produkte.
• Flache Hierarchien.
• Attraktives Gehalt mit betrieblichen Sozialleistungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zuschüsse zur bAV, 30 Tage Urlaub).
• Umfassendes Einarbeitungsprogramm und moderne IT-Infrastruktur.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit von mobilem Arbeiten.
• Gute Verkehrsanbindung und kostenloser Parkplatz.
• Spezielle Mitarbeiterangebote sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.

Die Suche und Auswahl für diese Position wurde exklusiv an die CeresRecruitment vergeben.

Mehr Informationen über das Unternehmen erhalten Sie auch über https://www.hengstenberg.de